MSFTbriefing: Beratung und Integration sind Software-Einführungskosten

Die zweite Ausgabe von MSFTbriefing ist erschienen. Das 29 Seiten umfassende PDF-Dokument für Briefing-Abonnenten – das kostenfrei gegen Registrierung beziehbar ist – widmet sich eingehend dem Beratungs- und Integrationsaufwand im Verhältnis zu den jeweiligen Lizenzkosten bei der Einführung von Microsoft-Lösungen. Denn Tatsache ist: Diese Kosten fallen an – auch wenn viele Unternehmen sie unterschätzen oder …

Business Performance Index: Volle Auftragsbücher lassen keine Zeit für Prozessoptimierung

Nach den Einzelberichten aus Handel, Dienstleistung und Fertigung liegt nun auch der Gesamtbericht zum Business Performance Index 2013 vor. Das paradoxe Ergebnis der Langzeitstudie: Die diesjährigen Ergebnisse sind schlechter, weil die Lage besser war. Tatsächlich ließen die gute Konjunktur und die hohe Auslastung der Geschäftsprozesse offenbar keine Luft für Performance-Verbesserungen in den teilnehmenden 1800 Einzelunternehmen. …

Geschäftsreise-Benchmark: Software behält Reisekosten besser im Griff

Reisekosten stellen in vielen Fällen den zweitgrößten variablen Kostenfaktor dar. Unternehmen stehen daher vor der Aufgabe, Reisekosten transparent und nachvollziehbar abzubilden, um Kostentreiber rasch auszumachen und um herauszufinden, wo sich am besten sparen lässt. Die Ergebnisse des Geschäftsreise-Benchmark Deutschland 2014 zeigen in eine eindeutige Richtung: Je höher der Software-Unterstützungsgrad ist, desto höher ist in der …

Wirtschaftsjunioren: Rente mit 63 verletzt die Generationengerechtigkeit

Nach Jahren der Anstrengung, die Wirtschaft davon zu überzeugen, ältere Mitarbeiter nicht mehr ab­zu­schrei­ben, sondern mit altersgerechter Gestaltung des Arbeitsplatzes im Unternehmen zu halten, si­gna­li­siert nun die Politik mit der Rente ab 63, ältere Arbeitnehmer seien für den aktiven Arbeitsmarkt nicht mehr tauglich. Das verärgert vor allem jüngere Arbeitnehmer und Unternehmer, wie uns Corinna Trips, …

Mobile Strategien gesucht: Unternehmen bietet kostenlose Workshops für Unternehmen

Viele große Unternehmen haben keine mobile Strategie. Das ist das Ergebnis der Lünendonk-Studie Mobile Enterprise Review 2014, derzufolge nur etwas mehr als die Hälfte von 91 befragten Unternehmen mit mehreren Tausend Mitarbeitern eine mobile Strategie haben. Dazu passt eine Befragung der Computerwoche, die diese Studienergebnisse mit „CIOs sowie Anbietern und Beratern“ diskutierte. Danach werde „Mobility …

Berufsbildungsbericht 2014: Mangelnde Ausbildungsreife Jugendlicher bereitet den Betrieben Probleme

Der Berufsbildungsbericht 2014 alarmiert die Politik: Während qualifizierte Jugendliche vermehrt an die Hochschulen streben, stecken weniger qualifizierte Jugendliche – oft trotz Schulabschluss – im ei­gent­lich für Jugendliche ohne Schulabschluss gedachten Übergangssystem fest. Wir baten Dr. Carsten Linnemann, Bundestagsabgeordneter und Vor­stands­mit­glied der Mit­tel­stands- und Wirt­schafts­ver­ei­ni­gung der CDU/CSU, um eine Erklärung.